Küsija 26.07.2019 06:34 (4 aastat tagasi)

Tööleping on sõlmitud niikauaks, kui asendatav töövõimetuslehel viibib. Põhimõtteliselt tähtajaline leping ilma konkreetse tähtajata. Minu küsimus on, kui palju peab ette teatama, et tööleping ära lõpeb? Kui asendatav tuleb tööle, siis kas põhimõtteliselt võib öelda, et tööleping lõpeb tänasega ära?