Teemade kronoloogia
Elatis. (2)
õigusvaldkond (1)
TL ülesütlemisest vähem ette teatatud aja eest (6)
TL ülesütlemisest vähem ette teatatud aja eest
Mara 1.10.2014 21:23 (10 aastat tagasi)
Töötaja tahab TL lõpetada päeva pealt. Kas tööandja võib lõpparvest kinni pidama hüvitist vähem ette teatamise eest juhul kui töötaja annab kirjaliku nõusoleku või tööandja saab nõuda hüvitist ainuld töövaidluskomisjoni kaudu?
Maret 1.10.2014 21:48 (10 aastat tagasi)
Kui on kirjalik nõusolek siis jah võib.
Mara 1.10.2014 22:58 (10 aastat tagasi)
Aitäh, Maret Töötaja tegi avalduse tänase kuupäevaga kuid me lõpparvet täna ei jõudnud teha lootes, et leiame lahenduse ja ta töötab veel 1 kuu jooksul. Kas meil on seoses lõpparve viivitamisega veel mõned riskid peale seda, et ta nõuab viivist, mis on maksimum 7% aastas?
Mara 2.10.2014 09:52 (10 aastat tagasi)
Vabndust, 8,5 % aastas
Täpsustus. 2.10.2014 11:25 (10 aastat tagasi)
8,15 % on õige (VÕS § 113 lg 1, § 94 lg 1 ja http://www.eestipank.ee/volasuhete-intressimaar).
Maret 2.10.2014 13:25 (10 aastat tagasi)
Järgima peaks veel TLS§78(4) Tööandja peab tasaarvestamisel arvestama täitemenetluse seadustiku §-s 132 sissenõude pööramise kohta sätestatut. Ega töötaja TL-t üles ei öelnud hoopis erakorraliselt? Vist siiski mitte kui ta oli nõus andma kirjaliku nõusolekut tasaarvestamiseks.
Mara 2.10.2014 22:14 (10 aastat tagasi)
Mul on veel üks küsimus Milline oleks õige arvutamine 10 päeva eest ? Tänan!