Konkurentsi keeld töölepingus

Laur 25.04.2008 08:51 (17 aastat tagasi)

Tere, mul küsimus selline- kui töölepingu järgi makstakse mulle iga kuu lisatasu x-summas konfidentsiaalsuse ja konkurentsi keelu eest, kuid pole kirjas sanksioone mis siis saab kui seda lepet rikutakse, kas siis tööandjal on õigus tagasi nõuda seda summat, kui lähen konkurendi juurde? seda enam et lisatasu on küll lepingus kirja pandud, kuid reaalselt moodustab see osa palgast- seda makstakse palgaga ühes osas, ilma et seda eraldi välja toodaks ning seda arvestatakse ka puhkusetasu arvestamisel