Teemade kronoloogia
Laps elab emaga. (2)
Maksegraafik kohtutäituriga (1)
tööandja soovib koguda ebaolulist infot (1)
uue seaduse järgi kohtutäituri tasu (3)
Tulumaks (1)
tööandja soovib koguda ebaolulist infot
Mees Valge 9.03.2017 15:42 (8 aastat tagasi)
Tööandja soovib teada: 1. isiklik telefoninumber (töö nr olemas ja peaks piisama) 2. isiklik e-mail (töö e-mail olemas ja piisab) 3.lähedase isiku kontakttelefon Kolmas punkt on juba päris jabur, sest tegu ei ole 24/7 ametiga. Samuti ei ole tegu KV või sisejulgeoleku ametniku töökohaga. Tegu ei ole ka kõrgendatud terviseriskiga seotud ametiga. Kas on mingi seadus mille alusel keelduda viisakalt?
Onari Kämmal 9.03.2017 15:51 (8 aastat tagasi)
Töönumber ja töötelefon võetakse Sult ju töölepingu lõppedes ära ja kui pärast hiljem on vaja veel mingil põhjusel suhelda, siis selle tarbeks neid kontakte soovitakse. Ja lähedase isiku omi ilmselt sellepärast, et kui Suga tööl midagi juhtuma peaks (saad kasvõi infarkti), siis oleks olemas keegi, kellega ühendust võtta ja teatada.