raseda üle viimini kergema tööle

Krista 9.06.2015 21:40 (9 aastat tagasi)

Tervist,minul on selline mure,olen rase ,9 nädalat,sellest ajast olen 2 nädalat juba haiguslehel olnud,kuna oli kukkumis oht,olin haiglas,veritsesin,arstid keelasid kõik liikumise ,töö tegemise,närvitsemise jne...eile rääkisin töö andjaga,et mis seis firmas on(et äkki on mul mõitlik oma kohta mitte kinni hoiuda ja et nad saavad vaikselt koolitada inimest rahulikult jne),et nendel pole kedagi minu kohale panna,aga tavaliselt on nad kergama tööle üleviimisel keeldunud,ehk neil pole tööd pakkuda ja viiaksegi haiguslehele üle....Mina sain aru,et mind siis viiakseüle kergemale tööle,eks nad saavad hakkama siis......Täna,aga tööandja,esitades seda tõendit,ütleb,et nüüd nad pakuvad tööd(arvuti ,paberi ja müügi tööd),kuid teades seda töökohta,ma olen rohkem kui kindel et ainult paberi majandusega ja arvutis istumisega asjad ei piidru...Olen vanem-müüa loomapoes...olgem ausad,liivakotid alates 5 kuni 20 kg,toidukotid tavaliselt mdia ostetakse päevas 6-7 kotti kaaluvad 15kg..tööandja väidab,et hakkan töötama teise inimesega vahetuses ja raskusi ma tõsma ei pea,samas paneb mind grafikus tööle kaubavastu võtu aeg...ja keelavad poe kinni panna,kui kaks inimes tööl,aga kui tuleb klinet kes tahab ülevalt boksi saada või akvariumit,ma ju ei saa teist inimest lõunast tagasi kutsuda,et kle tule tõsta see alla ja klineti ma ka ei saa tööle panna,see on müüa töö tutvustada kaupa ju....arst keelas mul ülesse käsi tõsta,närvitseda ja raskuse tõstmist..arsti kirjutas selle üleviimis lehe ka selle pärast välja ,kuna mul enne seda tööandja ütles,et viiakse üle.Arvasin,et pole mõtet nendel ka käsi kinni hoida,et vahet pole palju ma seal kaotan rahaliselt,aga samas ise kardan ka lapse pärast sp ei julgegi sinna tööle minna:S .nüüd ma ei teagi mida ma pean tegema?kuidas käituma,ma kardan hirmsasti tööle minna,kuna rahulikult olla ma seal kindlasti ei saa,kuna uus personal lihtsalt keerab poe pahupidi,ja kuna ma korralik töötaja siis ma ei suuda jälgida seda kõike rahulikult ,kui poe keeratakse vabandust ütlemas,aga pahupidi.. viimase info järgi,ühel tüdrukul sama töö teheds(ta oli viidud kergemale tööle) kukkus tal 5kuu pealt laps ära,ja pärast seda see inimene elati reaalselt töölt välja,teisel aga kukkus 3kuupealt laps ära,teda ei jõutudgi kergemale viia.. ma kardan väga lapse tervise pärast...öelge palun,ka mul on mingi õigus kaitsta seda beebit,ta on praegugi ohus,ma kardan tööle minna,aga nagu näha firma lihtsalt ei tule vastu,mida ma peaks tegema? äkki päästab mind ka see,et selle kahe kuu jooksul on mul imelik nohu tekkinud,iga päev nina kinni,ma muidugi ei tea kas see on allergia,aga praegused tunnused viidavad sellele,et karva ja tolmu allergia,kui ma sellle üleviimise põhjuseks paneks,kas nad siis saaks mind üle viia? Arstitõend oli koostatud minu sõnul,Soovitav vabastada raskuste tõstmisest üle 3kg,töö sundasendis.( selle all mõeldi siis kõrgelt kauba võtmist) firmal oli mõtlemis aega antud siis 11,06 kuupäevani,2,06 taheti siis kergemale tööle üle viia,aga mis ma nüüd peaks tegema????? Palun soovitage,kuidas käituda