Töötunnid

Katja 1.12.2015 08:48 (9 aastat tagasi)

On keegi sellisest asjast kuulnud.Töötan graafikujärgselt ja igakuiselt ei tule töötunnid täis nagu on seadusega ettenähtud.Nüüd ülemus avastas,et kui kvartal kokkuvõtta on mul X arv töötunde puudu ja lajatas need tunnid detsembrikuusse.Mina ei tee graafikuid,aga töötan etteantud graafiku alusel ja töötasu sõltub kui palju on kliente ja saan vastavalt x% palka.Kas on nii normaalne,et nüüd pean detsembris tegema ületunde kui keegi on nii kehvasti graafikud koostanud.

Maret 1.12.2015 15:17 (9 aastat tagasi)

Kui teil on kokku lepitud summeeritud tööaeg kvartal ehk 3 kuud(nt.okt-dets.) siis kuude lõikes võibki kõikumisi olla nii ühele kui teisele poole, üle- või alatunnid selguvad ikka alles perioodi lõpus, kui dets.kuus on igapäevane(TLS§51) ja iganädalane(TLS§52) puhkeaeg tagatud ei ole miskit valesti. Aga jah see on küll õige, et graafikud tuleks teha ikka nii, et väga suuri kääre sees poleks seda tuleb teil tööandjale ka öelda.

Selle teema kommentaarium on suletud. Loo foorumisse uus teema, kui soovid arutelu jätkata.