Firma pidu ja tööpäev

Kadi 13.12.2018 20:22 (1 kuu tagasi)

On tööandjal õigus töötajaid tööle määrata peale firmapidu, kust ei saa enne südaööd peo kauguse tõttu lahkuda ja tööl peab olema juba kl 7 hommikul? Huvitab just see, kas tööandjal on õigus töötajale vähese une järel tööle määrata?

Reelika 14.12.2018 00:04 (1 kuu tagasi) vasta...

11 tundi peab jääma puhkeaega..kahe tööpäeva vahel. See pidu vist päris tööpäeva alla ei kuulu, seega on see üldse kohustuslik?

Kadi 14.12.2018 09:47 (1 kuu tagasi) vasta...

Siis võiks ju korraldada peo nii, et läheks otse peolt tööle. Peab olema mingi norm. Firmapidu on ju ikka n-ö kohustuslik selles mõttes, et 20 st inimesest ikka 18 tulevad. Minemata oleks imelik jätta

zuxu 14.12.2018 11:16 (1 kuu tagasi) vasta...

Milline pseudoprobleem. Siin pole juriidikaga midagi pistmist. Firmapidu ei kuulu töö aja alla ja see kas keegi sinna läheb või ei lähe - on igaühe enda teha.

lisa kommentaar

Aadressi avalikult ei näidata. Täida juhul, kui soovid teavitusi uutest kommentaaridest antud teema piires.

 
 ______      ___               __   __  
|      \\   / _ \\    ____     \ \\/ // 
|  --  //  | / \ ||  |    \\    \ ` //  
|  --  \\  | \_/ ||  | [] ||     | ||   
|______//   \___//   |  __//     |_||   
`------`    `---`    |_|`-`      `-`'   
                     `-`                

Kirjuta siia ülaltoodud tähed.