Teemade kronoloogiakäitumiskontrolli kontrollnõuete mittejärgimine katseajal (4) sissenõude pööramine võlgniku varale (osaühingu osalusele) (6) töölepingu ülesütlemine töötaja initsiatiivil (7) pärandvara (kaasomandi) valitsemine (9) reklaamimaks (1) |
töölepingu ülesütlemine töötaja initsiatiivilMurel 6.05.2013 15:04 (12 aastat tagasi) Mure siis selline, et kui pikk peab olema ette teatamise aeg, kui soovin anda lahkumisavaldust? Olen hetkel katseajal ja lisaks veel haiguslehel. Kas pean ootama kuni saan terveks, et anda lahkumisavaldus või kuidas? Maret 6.05.2013 15:30 (12 aastat tagasi) TL ülesütlemiseks peate esitama avalduse 15 päevase etteteatamisega, ei pea ootama kuni terveks saate, peaasi on, et avaldus tööandjani jõuaks(nt. e-mailiga), esimene päev 15-st on avalduse kättesaamisele järgnev päev. kurel 7.05.2013 09:18 (12 aastat tagasi) voib ka koheselt lahkuda kui selleks on piisavalt pohjust. Mitte keegi ei saa kedagi kinni hoida ka 15 paeva, aga selleks peab pohjus ka olema. Murel 7.05.2013 11:09 (12 aastat tagasi) kas näiteks elukohavahetus on põhjus? ja kas see ikka kehtib, kui haigusleht on? Maret 7.05.2013 14:08 (12 aastat tagasi) Ei ole elukoha vahetus mõjuv põhjus päevapealt lahkumiseks, sest reeglina planeerib ja teab inimene selliseid asju ikka ette. Mis asi kas kehtib? TL ülesütlemisavalduse andmist küll ei mõjuta töövõimetuslehel viibimine. Murel 7.05.2013 22:07 (12 aastat tagasi) Aitäh ! aita 8.05.2013 11:06 (12 aastat tagasi) Tere.olen töövõimetuspensionär ,esitasin avalduse töölt lahkumiseks tervislikel põhjustel.Kas mul on õigus töötukassast rahalist toetust saada ja millised dokumendid pean töötukassale esitama(olen töötanud viimasel töökohal 11 aastat) Maret 8.05.2013 12:15 (12 aastat tagasi) kogu info on olemas töötukassa lehel http://www.tootukassa.ee/index.php |
|
Juura.ee on mittetulunduslik infokanal. Oleme väga tänulikud annetuste eest. Ettepanekud on oodatud teel. Veebimajutusega toetab Modera. |