Palgapäeval mitte palga maksmine

Reet 15.12.2016 19:48 (8 aastat tagasi)

Kui tööandja jätab töölepingus kokkulepitud kuupäeval palga välja maksmata, ilma põhjendusteta, kuidas sellise tööandjaga käituda ja kuhu pöörduda?

vastus 16.12.2016 09:37 (8 aastat tagasi)

Mis su eesmärgid on? Kas tahad töösuhet säilitada? Mitu päeva viibis palgamaksmine? Kas seda juhtub tihti, et palk viibib? Kui palk viibis päeva või paar, see oli ühekordne juhtum ja sinu soov on töösuhet säilitada, siis mõistlik töötaja ei pöördu kuhugi ja ei käitu tööandjaga kuidagi eriliselt, vaid ikka tava viisil. Kui palk on viibinud juba pikalt ja see pole ühekordne juhtub, siis ilmselgelt ei ole selline töösuhe jätkusuutlik. Kui töötajal uus töökoht olemas, saab ju töölepingu lõpetada töötajapoolse töölepingu rikkumise tõttu. Kui sul on töötajaga mistahes töösuhteteemaline vaidlus (sina arvad ja tahad ühte, tööandja sinuga aga ei nõustu), siis selliste vaidluste lahendamise esmasene koht on töövaidluskomisjon.

Reet 16.12.2016 10:24 (8 aastat tagasi)

Tänan vastamast. Tööandjaga ma töösuhet ei soovi jätkata, kui firma kes tänapäeval pakub pangakontole maksmise asemel sularahana maksmist, siis see töösuhe ei ole aus.

Biex 17.12.2016 23:05 (8 aastat tagasi)

Reet, vaadake ka igaksjuhuks krediidiinfost järele, ehk on firmal (suured) võlgnevused vms...Igaljuhul asi tudub hapu!

Selle teema kommentaarium on suletud. Loo foorumisse uus teema, kui soovid arutelu jätkata.