koolitus ja tööaeg

kersti 10.10.2005 06:02 (19 aastat tagasi)

Palve kõigile teadjaile- kas tööandja poolt tellitud koolitus loetakse tööaja sisse või ei ? Proovin seletada. Varem töötasime ainult eesti keeles, nüüd tuleb hakata teenindama kliente ka vene keeles. Kuna valdkond on spetsiifilise sõnavaraga,nõuab see koolitust. Tööle konkursi korras kandideerides 10 aastat tagasi polnud sõnagi vene keele oskamise vajalikkusest.Vahetused 10 tundi pikad ja ülemus teatas, et koolitus toimub peale seda 2 tundi. Kas see ei peaks minema kirja kui ületunnid ? St. siis kompenseerimist vaba ajaga või lisatasustamisega ? Meie järelpärimise peale teatas ülemus, et see on ju meie huvides. Aga see on samuti tööandja huvides. Tema tahab ju klientideringi laiendada, seega kui meie hätta jääme, ei saa ka tema loodetud tulu. Me ei ole koolituse vastu, aga see 10 tundi on...

LK 11.10.2005 16:51 (19 aastat tagasi)

kui kokkulepele ei jõua, siis sisuliselt tööandjal on õigus, tema peab võimaldama ainult tasuta õppet (TLS par 49 p 5-1, tööaja hulka see aeg ei lähe või siis saab töölt ära minna.

Selle teema kommentaarium on suletud. Loo foorumisse uus teema, kui soovid arutelu jätkata.