töölepingu erakorraline ülesütlemine töötaja poolt

Mammukas 2.03.2011 11:22 (14 aastat tagasi)

Tere! Probleem siis seisneb selles, et tegin avalduse tööandjale töölepingu lõpetamiseks tervisliku seisundi tõttu(olemas tõend ja etteteatamistähtaeg 14 p). Tööandja aga käitus ebaviisakalt ja solvas mind isiklikult. Kas peaksin esitama uue avalduse TLS § 91 lg 2 (kohelnud töötajat ebaväärikalt) või pöörduma enne töökaitsesse???